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Unisciti al nostro Planet Cool!
Non solo sviluppiamo nuovi prodotti, ma promuoviamo una cultura onnovatrice. Cresciamo come persone e come squadra.
In Kempower troverai un ambiente di lavoro aperto e flessibile, in cui la tua opinione viene ascoltata e le tue idee vengono prese in considerazione. In Kempower consideriamo la capacità di imparare un talento e ci impegnamo nell’aiutarti a crescere.
Perché Kempower?
Come dipendente di Kempower, entri a far parte di una rete di persone, competenze e ispirazioni. Vogliamo renderti più forte e sicuro di te, grazie alla rete di persone intorno a te.
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Avrai la possibilità di lavorare nella prima linea del settore della ricarica rapida. Il tuo contributo giocherà un ruolo importante nel dare forma as un trasporto più sostenibile.
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Apprezziamo la diversità di tutte le persone che creano, arricchiscono e rafforzano la nostra cultura aziendale nel loro modo unico e speciale.
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Avrai l’opportunità di sviluppare non solo i nostri prodotti, ma anche il modo in cui lavoriamo. Il nostro obiettivo è chiaro, ma siamo sempre aperti valutare nuove idee su come raggiungerlo.
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Abbiamo a cuore il tuo benessere offrendoti servizi completi di assistenza sanitaria, polizze assicurative e diversi altri benefit.
Posizioni aperte
Se sei interessato a lavorare con noi e desideri ricevere informazioni sulle nostre offerte di lavoro, contattaci tramite il seguente link
https://careers.kempower.com/connect
Selezionando il dipartimento che ti interessa, verrai avvisato quando si aprirà una nuova posizione.
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Administrative Assistant – US/Durham, NC
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Project Manager, Norway
Last day to apply: 9 March 2025. Maggiori informazioni -
Cloud Software Engineer
Last day to apply: 2 March 2025. Maggiori informazioni -
Environmental Health and Safety Specialist Specialist
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Senior Software Engineer
I nostri valori
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Insieme
Il lavoro di squadra tra persone di paesi diversi crea successo e apporta gioia in tutto ciò che facciamo. -
Impatto
La nostra passione è aiutare i nostri clienti a scegliere un futuro senza emissioni. Il successo dei clienti è ciò che ci motiva. -
Integrità
Responsabilità, sostenibilità e onestà sono i pilastri della nostra integrità -
Coraggio
Come pionieri, abbiamo il coraggio di pensare e agire in modo diverso. Non smettiamo mai di imparare.
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Collaborazione con istituti educativi
Eventi di assunzione negli istituti educativi
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Le voci di Kempower
Al colloquio di lavoro, il mio supervisore ha detto che le donne esitano quando si tratta di candidarsi per un lavoro come questo. Sono ancora in molti a pensare che l’ingegneria elettrica sia una disciplina solo per uomini. Le cose non stanno così e spero che sempre più donne abbiano il coraggio di presentare domanda”.
Paula Hämäläinen,
Production Worker
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“C’è un’attenzione estrema al benessere delle persone e vengono offerti moltissimi benefit. Tutti vengono trattati in modo appropriato, indipendentemente dal ruolo lavorativo, dalla provenienza o dal livello di istruzione. Qui l’uguaglianza non è solo una parola, ma qualcosa di concreto”.
Juho Härkönen,
Production Inspector
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Collaborazione con istituti educativi
Kempower collabora con numerosi istituti educativi. Queste collaborazioni sono positive per entrambe le parti. Lavorando insieme, possiamo coltivare i talenti di domani formandoli per soddisfare le esigenze del settore.
Kempower collabora con istituti educativi per sviluppare programmi di studio pertinenti, pratici e rispondenti alle esigenze del settore. Ne è un ottimo esempio il primo master finlandese in sistemi di trasporto elettrici presso l’università LUT di Lahti. L’obiettivo di questo programma è garantire che in Finlandia via sia know-how sufficiente in materia di trasporto elettrico. Questo tipo di partnership porta anche allo sviluppo di nuovi prodotti, servizi e tecnologie a vantaggio sia dell’industria che degli istituti educativi.
Kempower è disponibile a offrire visite presso i suoi siti e conferenze di esperti per mostrare agli studenti il mondo reale e ispirarli a intraprendere una carriera nel settore EV.
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Futuri talenti
Kempower offre ai futuri talenti opportunità in progetti di tesi. Il percorso più comune per realizzare un progetto di tesi con Kempower è quello del tirocinio estivo: lo studente può iniziare acquisendo una conoscenza di base del settore EV e decidere poi, insieme al team, l’argomento comune per la propria tesi. Con questo tipo di esperienza accogliamo, individuiamo e coltiviamo i futuri talenti.
Tutti i tirocini disponibili sono pubblicati all’occorrenza su Kempower.com/careers.
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Summer Power
Ogni estate Kempower accoglie futuri talenti per fargli toccare con mano cosa significa lavorare in un’azienda in rapida crescita nel settore EV.
Il nostro obiettivo è offrire un’esperienza pratica nel tuo campo di interesse. Vogliamo darti l’opportunità di conoscere i professionisti del settore che ti interessa ed aiutarti a creare connessioni che possano esserti utili in futuro.
Ogni estate ci mettiamo alla ricerca di futuri talenti che abbiano un atteggiamento positivo, con voglia di imparare e di mettere in pratica tutto ciò che hanno appreso durante gli studi e di far parte della crescente comunità EV. Vogliamo offrire ai tirocinanti estivi esperienze che siano gratificanti. Potrai acquisire una preziosa esperienza professionale, affinare le tue competenze e allacciare relazioni con i tuoi futuri colleghi.
Quando ci sono opportunità aperte, i lavori estivi vengono pubblicati sulla nostra pagine Lavora con Noi. Le ricerche iniziano ogni anno verso dicembre e proseguono fino all’inizio del nuovo anno. Tutte le posizioni di tirocinio estivo di Kempower sono retribuite e rivolte principalmente a candidati che abbiano compiuto 18 anni. In ottemperanza a la GDPR, tutte le domande devono essere inviate tramite il nostro sistema di assunzione.
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Kempower Starter
Noi di Kempower vogliamo essere parte del percorso lavorativo fin dall’inizio. Per noi è importante educare alla sostenibilità e agli aspetti ecologici.
Quando sia aperta la finestra per presentare domanda, pubblicheremo sulla nostra pagina Lavora con noi tutti i programmi di breve durata e di pratica lavorativa per candidati di età inferiore ai 18 anni e le opportunità di introduzione alla vita lavorativa (TET).
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Siamo sempre disposti ad ascoltare qualsiasi domanda che desideri porci e a imparare da nuovi potenziali collaboratori.
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